加强企业文化培训，正确认识企业价值观

2019-12-22

文稿：木雨弓

      近日，德辉行政管理中心又组织了一场关于“德辉企业文化”的培训，此次培训由德辉集团魏总亲自授课。培训内容从德辉的创业史到德辉发展史，从德辉集团的使命与未来愿景，从道家思想与现代企业管理理念相结合的新思维来剖析德辉文化的根源。这次培训让员工感知当个好员工应具备“功成而不居”的个人素养，当个好领导应当“任人为贤，不是任人为亲”的思想，更具有“传道、授业、解惑”的领导责任。

通过魏总生动的授课，深入浅出的解析，让在场的员工真正领悟了“以德取信，共创辉煌”的德辉企业价值观；领悟了“以客为尊，优质服务”做为德辉企业不懈追求的企业精神，从而也更加坚定了对德辉未来的期待。德辉集团将企业文化视为一项长期性、系统性的工程来建设。企业文化建设的目的在于服务企业的经营活动。我们将企业文化建设与企业的经营理念紧密结合起来，推动德辉企业的文化力转化为企业的竞争力。

强化德辉企业文化宣传指导，加强学习培训，倡导企业精神和企业价值观。通过浓重的氛围让员工真情、深切地感受到公司企业文化导向，明确了自己努力目标；德辉的企业文化就是集全体德辉员工的智慧、理想、追求和正确的人生观与世界观融合在一起组成的其特有的德辉企业文化的要素。